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かっこ かっこ

努力をしっかり見て評価してくれる。
これが大石膏盛堂のいいところ。

かっこ かっこ
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努力をしっかり見て評価してくれる。
これが大石膏盛堂のいいところ。

かっこ かっこ

2005年4月入社

製造1課

山下和慶
Yamashita Kazuyoshi

山下和慶

入社を決めた理由

「ものづくり」に興味があったということもあるんですが一番大きく影響したのは父の存在。父も大石膏盛堂で働いていたんです。父は大石膏盛堂の野球チームにも所属していて、小さい頃から試合をよく観に行っていました。そんなこともあって、将来は大石膏盛堂で働きたいと小さい頃からずっと思っていて、高校卒業時、父親に相談したら背中を押してくれました。
私も野球チームに所属しています。チームには20名ほどいるでしょうか。以前はよく練習していたんですけどね。最近はぶっつけ本番での試合が多くなりました(笑)。最近は若い人も多いので違いますが、1番でセンターでした。このあたりの企業やクラブチームと対戦するんですが、戦績は……まあ、そこそこじゃないでしょうか(笑)

業務内容

私は製造1課に所属しています。充てんと言って、製品を密封して、ケースに詰めて、段ボールに詰めるというのが主な業務内容です。ライン作業なので、チームワークがとても重要。どこかがストップするとラインがすべて止まってしまう。私は機械オペレーターという立場なので、いかにラインを止めずに動かすかということを常に考えています。
正直、25歳、30歳といった節目節目で考えることはありました。このまま続けるのがいいかな、他の仕事にもチャレンジしてみようかなと。でも、今では最後まで大石膏盛堂に勤めようと思っています。というのも、この会社はちゃんと人を見てくれるから。
私が初めて主任になったのは24歳の時。普通は30歳手前くらいでなることが多いので、かなり早い方だと思います。また、マイスター制度という評価制度があって、現在はゴールドマイスターです。勤続年数やその人の能力が評価されるわけですが、やったことをしっかりと上司が見てくれているんですよね。そしてちゃんと評価してくれる。こうしたことがモチベーションとなって、もっとがんばろうと思うようになりました。
現在の目標はゴールドマイスターの上であるプラチナマイスターになること。勤続年数に規定があるのですが、それをぶち破りたい、「規定年数に達する前にプラチナになってやる!」と思ってます。いや、本当にそんなことができるかどうかはわかりませんよ(笑) わかりませんが、それくらいの気持ちで働いて、万が一にもそれが達成できれば、後輩たちにもいい励みになるじゃないですか。「がんばれば、若くても評価されるんだ!」って。
もちろん、最初はそこまで考えられなかったですよ。言われたことをやるのが精いっぱい。けど、努力すればそれに見合った地位を与えてくれて、これがさらなる成長につながる。仕事の面でも人としても。大石膏盛堂に入ってよかったなと思うのはそこですね。

山下和慶

職場の雰囲気

職人気質の人も多いですからね。ずっと昔は「なにしよると!」なんて怒鳴られることもありました(笑) けど、今はもうそんなことはないです。これは今の若い子が厳しいことに耐えられなくなって……といったことではなく、教える側の問題なんですよ。
怒鳴ったところでついて来てくれません。まずは先輩社員が手本を示す。そうすれば、後輩社員もがんばろうと思ってもらえると思うんですよね。それに、せっかく教えてあげてもすぐに辞められたら、苦労が水の泡となるだけ。自分で自分の首を絞めることにもなります。
もちろん、とても重要な作業をしているわけですから、緊張感は必要です。仲よしこよしだけではいけません。けど、チームワークを深めるためにも、お互いに気を遣い、助け合いながら、仲よくやっています。

就職活動中のみなさんへ

製造はライン作業ですから、決められたことをしなければいけません。決められたことをするのが仕事。でも矛盾するようなことを言いますが、その中でも「向上心」を持ってないといけません。ここをもっと改善できるんじゃないか、ここを工夫したら自動化できるんじゃないか、ここはこうしたほうが楽になるんじゃないか。そんなことを頭の片隅ででも考えながら作業をする。こうすることで、実際にそれが実現するかもしれませんし、また、ミスを減らすことにもつながります。
そういう姿勢は絶対に誰かが見ていてくれています。そして、これをちゃんと評価してくれるのが大石膏盛堂です。いい製品を作ることで、会社に、そして地域に「貢献」していく。そんな風に考えられる人と一緒に働きたいですね。ぜひ大石膏盛堂へ! あ、野球チームにもぜひ(笑)

山下和慶

ある日の仕事の流れ

07:15 出社
08:00 作業開始
12:00 昼休み
13:00 作業の続き
17:00 退社

作業とひと括りにしていますが、その内容はさまざまです。機械を止めないためにはメンテナンスもしっかいしないといけませんし、やることはいろいろあります。

休日の過ごし方

いまハマっているのはゴルフ。帰宅後、あるいは休日に練習をしています。1年ほど前に始めて、いまは100を切るかどうかというくらい。社内にはゴルフをやる人も多いですよ。

山下和慶
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